リーガルワーク転職 > 求人情報 > 【埼玉県鶴ヶ島市三ツ木２－１ 本社】経理労務担当【正社員】週休２日フレックスタイム制-(正社員)

【埼玉県鶴ヶ島市三ツ木２－１ 本社】経理労務担当【正社員】週休２日フレックスタイム制-(正社員)

2025.12.14更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円～400,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円～400,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.00ヶ月分（前年度実績）
職種 経理労務担当【正社員】週休２日フレックスタイム制
仕事内容 経験を活かしてキャリアアップ経理労務の即戦力採用
経理業務
仕訳入力伝票処理出納管理売掛買掛金管理
月次年次決算税理士金融機関対応
労務業務
給与計算勤怠管理社会保険労働保険手続き
入退社手続き労基署など行政対応
総務業務の一部庶務対応等

※変更範囲会社の定める業務
求める人材
  • 学歴：必須 大学以上
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 必須 経理労務の実務経験いずれも三年以上 月次年次決算の経験 給与計算社会保険手続
  • 免許・資格：普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 フレックスタイム制
就業時間１
9時00分～18時00分
又は
7時00分～21時00分の時間の間の8時間以上
就業時間に関する特記事項
コアタイム：１０：００～１５：００
フレキシブルタイム：７：００～１０：００
１５：００～２１：００
時間外
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
社員規則による
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
管理部門の柱になって頂ける方を求めています。
思いやりがあり、熱意のある方、是非とも挑戦してください。
一緒に未来を切り開いて参りましょう！！総務部上原
※自主応募希望以外の方はハローワークで紹介状の交付を受け、
事前に紹介状、履歴書（写貼）、職務経歴書を郵送して下さい。
書類到着後面接可否の連絡をします。
休日・休暇
  • 休日：日曜日，祝日，その他
  • 週休二日：毎週
  • 年間休日数：118日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
事業所名 株式会社大生
所在地（住所） 埼玉県鶴ヶ島市三ツ木２－１ 本社
ハローワークページへ
この求人を見た人はこんな求人もチェックしています
おすすめ求人をもっと見るsearch