【埼玉県さいたま市中央区新都心１－１ さいたま新都心合同庁舎１号館】任期付採用職員（育児休業職員の代替）-(正社員以外 正社員以外の名称 任期付採用職員（育児休業職員の代替） 正社員登用の有無 なし)

1人
募集理由
欠員補充

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし

【任用予定期間】令和８年５月１日～令和８年１２月１４日
【応募資格】１Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ、Ｏｕｔｌｏｏｋ等に精通し
、実務経験がある方２接客（対面受付）、電話応対に慣れている
方３エネルギーの使用の合理化及び非化石エネルギーへの転換等
に関する法律（省エネ法）に関する基本的な知識がある方４審査
業務に必要なマニュアル・要領等の読解が可能な方５出張・外勤
が可能な方
【応募方法】※電話もしくはメールにてご連絡の上、履歴書（写真
貼付・Ａ４様式推奨）及び職務経歴書を下記連絡先へ郵送、あるい
は電子メールに添付して送付してください。※メールでのご提出の
場合は、顔写真のデータも必ず履歴書に貼付のうえ、ＰＤＦ／Ｗｏ
ｒｄ／Ｅｘｃｅｌいずれかの形式で、お送りください。（令和８年
３月１０日（火）１７時書類必着のこと）※書類選考後、面接およ
び省エネ法とＰＣ等に関する試験を実施します。※応募者多数の場
合、早めに募集を締め切ることがあります。※応募の際、郵送の場
合は封筒に「省エネルギー対策課任期付採用職員（育児休業職員の
代替）」と明記してください。※書類選考の上、ご連絡します。※
応募書類は返却しませんので、予めご了承ください。
【事業主・求職者の皆様へ】労働契約通知書や労働契約等の書面に
より、採用後の労働条件を必ず確認しましょう