【埼玉県蕨市】事務補助(給与計算・労務関係業務)-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
2)
2025.02.05更新
募集要項
雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 2 採用人数
1人
募集理由 増員 |
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給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,100円~1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円~1,300円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 20,000円~50,000円(前年度実績) |
職種 | 事務補助(給与計算・労務関係業務) |
仕事内容 | ○中小企業の労働・社会保険の資格取得・喪失、給付の手続き、 給与計算 *雇用保険、社会保険の取得・喪失 *労災保険、社会保険の給付 *給与計算労務相談他 「変更範囲:変更なし」 |
求める人材 |
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勤務時間 | 就業時間1 13時00分~17時00分 就業時間2 12時00分~17時00分 又は 9時00分~18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 勤務日・勤務時間等、相談可能です。 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※在宅勤務の希望あれば応相談(業務能力等考慮し、在宅勤務可能
な場合もあります。) *給与計算や人事労務業務などの実務経験必須(経験年数は問いま せん) *自転車・バイク通勤可(駐車スペース有) *雇用保険・社会保険は基準に該当すれば加入します。 *年次有給休暇は週所定労働日数等により異なります。 *居心地の良い職場、将来に希望を持てる職場、となるよう、心が けております。勤務日、勤務時間については相談しながら決定しま す。 *応募の際はハローワークにて紹介状の交付を受けて下さい。 |
休日・休暇 |
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所在地・アクセス
所在地(住所) | 埼玉県蕨市 |
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