【千葉県木更津市潮浜１－１７－５９木更津商工会館５階 原則転勤なし、ただし近隣エリア内で会社の定める就業場所へ異動 を命じることがある。】商工会議所（商工会）共済・福祉制度推進スタッフ-(正社員)

2人
募集理由
増員

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
0円～5,000,000円（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
なし

※入社後、３年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行い
ます。
※入社初月は研修期間となります。
研修期間中の就業時間：１０時～１６時（休憩６０分）
研修手当（月額）１１０，０００円＋研修交通費
＊最低賃金を下回る場合は、差額を支給します。
※２か月目以降の就業時間９：１５～１７：００
※昇給は、業績による資格等級の昇格に伴い、実施します。
※アクサ生命は健康経営優良法人２０２４（ホワイト５００）の認
定を受けています。（「健康経営」はＮＰＯ法人健康経営研究会の
登録商標です）
※【アクサの育児・育孫支援制度】
育児・育孫短時間勤務／中学校就学前の子または孫を養育する
場合、もしくは孫の養育を補助する場合、ご希望により、就労時間
を１日６時間に設定できます。
※【育児手当あり】
同居の小学校就学前のお子さまがいらっしゃる場合、お子さま
１人につき入社２カ月目と７カ月目に各々５万円（最大２人で各１
０万円）を支給します。