【神奈川県逗子市逗子５丁目２－５２ＳＡＬＡ逗子駅前ビル５階】管理部門（人事労務・採用統括・総務）本部設立メンバー-(正社員以外正社員以外の名称契約社員正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１７名ほぼ全員)

2026.03.19更新

募集要項

雇用形態	正社員以外正社員以外の名称契約社員正社員登用の有無あり正社員登用の実績（過去３年間）１７名ほぼ全員採用人数 1人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 301,677円～456,030円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 255,000円～320,000円定額的に支払われる手当（ｂ）役職手当手当 8,000円～50,000円固定残業代（ｃ）あり 38,677円～86,030円固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２０時間から３０時間（等級により変更）を超える時間外労働は追加で支給。賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 1.40ヶ月分（前年度実績）
職種	管理部門（人事労務・採用統括・総務）本部設立メンバー
仕事内容	本部管理部門の立ち上げメンバーとして人事・労務・採用・総務の統括業務。実務はＢＰＯやＲＰＯを活用。仕組み作りが主業務。１．労務：ＢＰＯベンダー連携・管理、労務トラブル未然防止策２．採用：進捗管理、２９施設へのスタッフ適正配置の計画策定３．施設環境マネジメント：修繕計画策定、備品発注フロー構築４．ＤＸ：Ｋｉｎｔｏｎｅや各ツールの内容把握、運用管理等自ら環境改善や仕組み作りを主導できる裁量あるポジションです２５０名のスタッフを支え、組織を強化するやりがいある仕事。ＩＴツールを活用し効率的な管理体制を目指しています。残業月１５ｈ程度。「変更範囲：変更なし」
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等必須事業会社での人事労務経験（３年以上）、ＩＴツール（ＧｏｏｇｌＷｏｒｋｓｐａｃｅ等）に抵抗がない方歓迎：マネジメント経験、ＢＰＯ導入や取りまとめ経験免許・資格：免許・資格名行政書士あれば尚可社会保険労務士あれば尚可歓迎：社会保険労務士、行政書士普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 9時00分～18時00分時間外あり月平均時間外労働時間 15時間３６協定における特別条項あり特別な事情・期間等年度末等、繁忙期において業務消化対応のため１日：１５時間、１か月：７２時間、１年７２０時間
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 30,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：なし再雇用：なし利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤不可求人条件にかかる特記事項６カ月経過後、原則は無期（正社員）転換します。（転換後は定年制あり６５歳）・裁量の大きさ：出来合いの仕組みの中で働くのではなく、自ら環境改善や仕組み作りを主導できる意欲的な方を求めています。・ＩＴ活用：Ｋｉｎｔｏｎｅ、マネーフォワード、ＫｉｎｇＯｆＴｉｍｅなどのクラウドツールを導入しており、効率的なバックオフィス運営を目指しています。残業抑制：業務の効率化を推進しており、残業は月平均１５時間程度です。詳細情報：弊社の理念や雰囲気については、採用サイトをぜひご覧ください。ＵＲＬ：ｈｔｔｐｓ：／／ｃｅｓｔｌａｖｉｅ－ｊｏｂ．ｃｏｍ／【連絡補足情報あり】【応募にはハローワーク紹介状が必要です】
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日：毎週年間休日数：110日育児休業：該当者なし

所在地・アクセス

事業所名	特定非営利法人神奈川福祉事業支援機構
所在地（住所）	神奈川県逗子市逗子５丁目２－５２ＳＡＬＡ逗子駅前ビル５階

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